Nos valeurs
Les opérations de Colas Canada reposent sur des principes et des valeurs stricts ancrés dans le cœur des collaborateurs de notre organisation :
Le sens de l’initiative | Chaque collaborateur est un entrepreneur animé par une volonté de conquête, d’engagement et de réussite. |
La responsabilité | Chacun assume la responsabilité de ses décisions et de ses actes. |
La confiance | Au sein du groupe, les relations sont basées sur la confiance, gage d’autonomie, sur la franchise et sur l’authenticité. À chacun de développer ce capital « confiance ». |
Le respect | Le respect est la règle de base du comportement de chaque collaborateur dans tous ses actes : respect de soi, des autres collaborateurs, des clients, des tiers, des partenaires sociaux, de la société en général, des principes du groupe, des lois et des règlements, de l’environnement, de l’équité et de l’éthique au sens le plus large. |
L’exemplarité | Donner le meilleur de soi-même, rechercher en permanence la qualité, faire preuve d’un professionnalisme exemplaire constituent une exigence quotidienne pour chaque collaborateur. |
L’humilité | Se remettre sans cesse en question et rester humble permettent à chaque collaborateur de toujours progresser. |
Notre éthique
Depuis de nombreuses années, le respect de l’éthique et des normes en matière d’intégrité constitue un principe sacré de gestion dans l’ensemble du groupe. Une compétition loyale et ouverte offre aux entreprises de Colas Canada des conditions optimales pour valoriser son organisation, ses techniques et son savoir-faire et développer des relations de partenariat à long terme avec ses clients. Quant à la transparence et à l’éthique des affaires, de nombreuses initiatives pratiques ont été mises en place, tant à l’interne qu’avec nos partenaires.
La sécurité
La sécurité est la priorité dans toutes les entreprises du groupe Colas Canada, et notre objectif est toujours le même : zéro accident. Les filiales recherchent et testent constamment de nouvelles approches en matière de sécurité au travail et dans les transports. Elles adaptent leurs systèmes de prévention des accidents grâce aux moyens suivants : évaluation des risques, plans d’action, vérifications de sécurité, quarts d’heure sécurité sur les chantiers, analyses des causes des accidents, compétitions interétablissement sur la sécurité, coordination des outils de gestion et de communication, accueil sécurité pour les nouveaux employés, cours dédiés à la prévention des accidents, journées de formation et de sensibilisation à la prévention des accidents routiers.
La sécurité est, et sera toujours, l’un des aspects les plus importants de la culture de Colas Canada. Veuillez consulter notre politique de Santé et sécurité.
Le groupe Colas a lancé en 2013, la campagne de sécurité ''Safety Attitude'' dans le but d'instaurer durablement une culture sécurité au sein de l'entreprise et à l'ensemble des collaborateurs.
Le développement responsable
Chez Colas Canada, le Développement Responsable s’appuie sur une vision à long terme avec des pratiques d’amélioration continue pour satisfaire la demande croissante des usagers et des clients d’infrastructures routières. Une amélioration où l’incorporation des notions environnementales, sociales et économiques fait partie intégrante des prises de décision.
Les relations avec les Premières Nations
Colas Canada et ses filiales, sont implantés et réalisent des travaux sur les territoires ancestraux des communautés autochtones. Nous nous engageons auprès des premières nations au travers de partenariats durables.
La grande disparité de développement des infrastructures routières, que connaissent actuellement les communautés autochtones, ont des répercussions sur plusieurs aspects de la vie quotidienne de leurs membres.
Pour faire face à ces défis, le groupe Colas Canada s'implique par le recrutement, la formation, l’échange culturel et la création de partenariats et de coentreprises dans les communautés, pour le développement d'infrastructures routières et des travaux de génie civil.
Environnement. Social. Économique.
Pour de plus amples informations sur la façon dont les entreprises du groupe Colas Canada peuvent contribuer à l’obtention de crédits LEED,
veuillez consulter notre brochure.